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中华联合财产保险股份有限公司长沙中心支公司
发布时间：2025-10-08 浏览量：5617 分享到：
雇主责任险具有哪些优点
1.转嫁企业风险：这是雇主责任险最主要的作用。一旦员工发生工伤事故，原本由企业承担的高额赔偿责任将由保险公司承担，从而有效减轻企业的经济负担，避免企业因巨额赔偿而陷入财务困境，保障企业的正常运营。例如，某企业员工在工作中发生严重事故，需赔偿上百万元，若企业购买了雇主责任险，这笔赔偿费用将由保险公司支付，企业无需自行承担如此巨大的经济压力。
2. 提升企业形象：为员工购买雇主责任险，体现了企业对员工的关怀与重视，让员工感受到企业的温暖和保障，从而增强员工的归属感和忠诚度，吸引更多优秀人才加入企业，提升企业在行业内的声誉和形象。
3. 补充工伤保险：工伤保险虽然是法定的保障，但存在一定局限性。而雇主责任险可以作为其有力补充，弥补工伤保险赔偿不足的部分，还可涵盖没有参加工伤保险的员工、实习生等群体。比如，工伤保险一般不赔偿误工费、精神损害赔偿等，而雇主责任险可以对此进行补充赔偿。
4. 税收优惠：根据中国税法规定，雇主责任保险费可计入企业生产成本，进行税前列支 ，这在一定程度上降低了企业的缴税成本，减轻企业经济负担。
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